Découvrez l’histoire de Czemar
Les nombreuses années d'expérience et les qualifications professionnelles élevées de nos techniciens de service garantissent à l'entreprise desservie que les travaux seront effectués de manière à garantir la pleine efficacité de ses machines.
Inspections périodiques de garantie, inspections périodiques après garantie, service après-vente, révisions de compresseurs et bien plus encore.
La société Czemar a été créée en 2006 par décision de Marek Staruszkiewicz, propriétaire et actuel président de la société. C'est lui qui, après avoir analysé le « pour et le contre », a décidé de cesser de travailler dans l'une des entreprises de Wrocław et de créer sa propre entreprise.
L'analyse du « pour et du contre » l'a conduit à la décision de fonder une entreprise dont les objectifs et les défis initiaux constituaient une base solide pour le développement futur.
Dans le même temps, Marek a proposé sa coopération à Czesław Wilkowski, un spécialiste expérimenté de l'usinage et de la découpe portant le titre de maître tourneur. Czesław, l'actuel directeur technique et représentant pour la supervision et la gestion de la qualité, a rejoint le projet, créant ainsi les bases de l'entreprise.
Dans la première étape de son existence, l'entreprise s'appelait Czemar-Serwis, comme son nom l'indique, d'après les noms des fondateurs : Czesław et Marek.
Les débuts de l'entreprise sont plutôt modestes : Czemar loue un atelier et un garage dans une ancienne laiterie. Son propriétaire, comme la plupart des entrepreneurs polonais de l’époque, a commencé le développement de l’entreprise dans le proverbial garage, mais à l’époque, c’était quelque chose !
Les débuts de l'entreprise et le premier atelier Les débuts de l'activité de l'entreprise furent plutôt modestes. Czemar a loué un atelier et un garage dans une ancienne laiterie. Son propriétaire, comme la plupart des entrepreneurs polonais de l’époque, a commencé le développement de l’entreprise dans le proverbial garage, mais à l’époque, c’était quelque chose !
Élargir l'activité pour inclure des services d'audit.
Le propriétaire, Marek, savait tout sur les soufflantes et les compresseurs car il était technicien de service dans son ancienne entreprise.
À son tour, son partenaire Czesław a acquis ces connaissances grâce à lui. Il a appris à démonter puis à assembler les machines suivantes. Il a commencé avec des surpresseurs et a fini avec des compresseurs à vis.
Aujourd'hui encore, ces messieurs se souviennent de la joie et de la satisfaction des premiers souffleurs rénovés. Les partenaires étaient fiers d'être présents sur le marché de l'air comprimé et de bien s'en sortir !
Atteindre la rentabilité et embaucher plus d’employés dans l’équipe.
Acquérir de nouveaux clients et augmenter le nombre de clients fidèles.
L'entreprise a déménagé son siège social dans un atelier et un entrepôt plus grands, construits de toutes pièces. Le nouveau siège social offre à l'entreprise non seulement plus d'espace, mais également de meilleures conditions pour développer ses activités.
Les années suivantes furent une période de développement dynamique de l'entreprise, qui comprenait l'achat des équipements nécessaires pour effectuer des rénovations : un deuxième tour, une rectifieuse plane, des meuleuses spécialisées, une scie pour couper l'acier, une presse, une équilibreuse (une des plus récents en Pologne), équipements de métallisation et de mesure des vibrations. .
Grâce à la société dynamique Czemar Serwis, une deuxième société, Czemar Sp., est créée. zoo
Un « parc de machines d'occasion » a été créé d'une superficie de 1000 XNUMX mètres carrés, situé dans un pavillon nouvellement construit.
En 2021, l’entreprise a pris la décision audacieuse de changer son logo pour un logo plus moderne et minimaliste. Le nouveau logo reflète le présent de l'entreprise et son domaine d'activité lié à l'air comprimé, aux soufflantes et aux compresseurs.
2022 a marqué une nouvelle ère pour Czemar, en introduisant sa propre gamme de compresseurs à piston, comprenant les modèles Airgroter, Lewander, Zonder et Sprinter.
L'entreprise a pénétré de manière décisive les marchés étrangers, établissant une coopération avec des partenaires en France et dans les pays arabes, ce qui a élargi sa portée mondiale.
Expansion de l'entreprise avec une vente plus intensive de stations de conteneurs et de compresseurs Alup.
En novembre 2022, l'entreprise a publié un nouveau site internet, plus moderne et intuitif. Ce site Web présente non seulement la gamme complète de services et de produits proposés par Czemar, mais montre également l'ambiance de travail au sein de l'entreprise. Le multilinguisme a également été introduit, ouvrant l'entreprise à la clientèle étrangère.
En 2023, l'entreprise a commencé à collaborer avec d'autres entreprises dans le domaine de la récupération de chaleur, en s'efforçant d'atteindre l'efficacité énergétique et la durabilité.
Une autre étape dans le développement de CZEMAR Sp. z o. o., notre société a obtenu le certificat de distributeur agréé d'Atlas Copco Polska.
Czemar-Serwis s'est concentré sur le développement de son activité - tous les fonds gagnés ont été dépensés en investissements, c'est-à-dire l'achat de nouveaux outils nécessaires aux travaux de réparation. À ce stade de l'exploitation, les collaborateurs conduisaient leur voiture personnelle sur ordre de service.
Aujourd'hui encore, les employés les plus âgés de Czemar se souviennent de l'emblématique Opel Vectra.
Pour conquérir de nouveaux marchés, la journée de travail de huit heures n'existait pas. Les gens ont travaillé pour mener à bien la commande, même 20 heures par jour !
Dès le début de l'entreprise, l'accent a été mis sur la compétence et sur un travail honnête et fiable sur le terrain, c'est pourquoi les connaissances sur la rénovation des surpresseurs et des compresseurs à vis ont été systématiquement élargies.
Un bon contact avec les clients qui revenaient à Czemary facilitait le travail et ils étaient de plus en plus nombreux de mois en mois.
Après deux ans d'activité, le siège social a été agrandi avec la première nouvelle salle. De nouveaux équipements ont également été investis, à savoir un tour, nécessaire à la rénovation et à la régénération des éléments du matériel confié à l'entreprise.
Après les deux premières années de travail indépendant, en raison du nombre de commandes et de tâches de bureau que les cofondateurs de Czemar devaient accomplir de manière indépendante après les heures de travail, il a été décidé d'embaucher le premier employé.
L'entreprise est entrée dans une nouvelle étape de développement : elle a investi dans un ordinateur et les employés ont commencé à créer une archive de photos utiles pour analyser les dommages causés aux équipements à rénover.
Le travail acharné, l'ouverture aux nouvelles technologies et aux innovations ont permis le développement dynamique de la marque. Czemar-Serwis élargit systématiquement le marché et conquiert de nouveaux domaines.
Du fil à la pelote - au cours des années d'activité suivantes, Czemar-Serwis a renforcé sa position sur le marché. Un nouveau local a été loué pour agrandir l'atelier et l'entrepôt. Davantage d'employés ont été embauchés - mécaniciens, soudeurs et techniciens de service. De nouveaux véhicules de société ont été investis.
Une flotte de 28 voitures de service nécessaires pour fournir des prestations de qualité.
Czemar-Serwis a également formé la jeune génération de mécaniciens : ils y ont acquis des connaissances pratiques et appris ce qu'on ne leur avait pas appris à l'école.
Les efforts et les efforts des créateurs de Czemar-Serwis ont abouti au développement dynamique de l'entreprise. L'étape suivante a été la construction de toutes pièces d'un nouvel immeuble de bureaux combiné à un atelier d'une superficie de 1000 2 mXNUMX.
dans l'industrie de l'air comprimé
avec divers paramètres
de toute la Pologne
Personne ne pouvait arrêter le développement dynamique de l'entreprise. Plusieurs années d’efforts, de travail à partir de zéro et d’investissements systématiques et réfléchis ont donné des résultats mesurables. Le siège social de l'entreprise a été construit de toutes pièces et se trouve toujours à Wilków, dans la région d'Opole.
De nouveaux outils professionnels nécessaires à la rénovation de l'équipement ont été achetés, notamment un deuxième tour, une rectifieuse plane, des meuleuses spécialisées, une scie pour couper l'acier, une presse, l'une des machines d'équilibrage les plus récentes de Pologne et des équipements de métallisation et de vibration. la mesure. En outre, de nouveaux véhicules et bus de société ont été achetés. Un plus grand nombre de collaborateurs ont également trouvé un emploi chez Czemar-Serwis.
Sur la base des investissements réalisés et de la position de plus en plus forte sur le marché industriel, une nouvelle société a été créée, Czemar Sp. z o.o. z o. o. avec le président et directeur commercial, Marek Staruszkiewicz, la directrice administrative et mandataire, Joanna Staruszkiewicz, et le directeur technique et représentant pour la supervision et la gestion de la qualité, Czesław Wilkowski.
Ainsi, parmi les personnes travaillant physiquement dans l'entreprise, les cofondateurs de Czemar ont assumé les fonctions de direction de l'entreprise, dont les tâches comprenaient, entre autres, la formation des nouveaux employés et le développement de l'entreprise sur de nouveaux marchés et horizons. L'expansion des infrastructures, de nouveaux produits et d'investissements est allée de pair avec le développement des compétences de gestion.
Czemar Sp. z o.o. z o. o. a grimpé au niveau supérieur de développement, grâce à la gestion professionnelle de l'entreprise.
Les valeurs premières qui guident l’entreprise depuis sa création restent valables à ce jour. Il s'agit de connaissances larges et systématiquement approfondies, de qualité des services, de conscience, de fiabilité, d'honnêteté et de discipline.
Nos produits sont le résultat de l'expérience, des connaissances acquises et d'une réflexion technologique innovante.
En consolidant la position de la marque sur le marché, en prenant soin des valeurs proclamées et en nourrissant la part d'eux-mêmes investie dans son développement, les propriétaires de l'entreprise affirment unanimement que « le succès vaut autant que le temps qui y est consacré ».